採用メッセージ
“仕事人としての即戦力性”
専門知識や業務経験のスキルレベルの即戦力ではなく、
自身でものを考えられ自らを向上させていこうとする
意欲や姿勢を持った方が急速化する変化に対応できる人材となります。
■求める人物像
考動力のある人材を求めています。
当たり前のこと、与えられた事だけをやるのは誰でも出来ます。
受け身の仕事をするのでは無く、周囲と協働し、柔軟に考えて行動できる人材こそが、厳しい時代を乗り越えて行けるのだと思います。すごくパワーの必要な事ですが、それこそが仕事のおもしろさだと私たちは考えています。
■求職者に向けたメッセージ
目標を持った人材が内定へ。
働いてみたい!働きたい!企業の情報は、積極的に集めて欲しいです。ホームページで会社の情報を得たり、企業見学やインターンシップ、会社説明会等、就職活動前から、幅広く企業情報の集約をする事で、自分がやりたい事したい仕事が明確になり、就職活動を楽しむ事ができると思います。就職は人生を大きく左右する決断です。妥協して近道を選ばず、自分の道は時間をかけて探して欲しいです。
■選考過程